{"id":6210,"date":"2021-05-08T13:52:33","date_gmt":"2021-05-08T16:52:33","guid":{"rendered":"https:\/\/sitsesp.org.br\/novo\/?p=6210"},"modified":"2021-05-08T13:59:19","modified_gmt":"2021-05-08T16:59:19","slug":"boletim-no-6-08-de-maio-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sitsesp.org.br\/novo\/boletim-no-6-08-de-maio-2021\/","title":{"rendered":"BOLETIM N\u00ba 6 &#8211; 08 DE MAIO 2021"},"content":{"rendered":"<p><!-- VideographyWP Plugin Message: Automatic video embedding prevented by plugin options. --><br \/>\n<a href=\"https:\/\/sitsesp.org.br\/novo\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/boletim-n-6-SITSESP.pdf\" class=\"pdfemb-viewer\" style=\"\" data-width=\"max\" data-height=\"max\" data-toolbar=\"bottom\" data-toolbar-fixed=\"off\">boletim n 6 SITSESP<\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/sitsesp.org.br\/novo\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/boletim-n-6-SITSESP.pdf\">BAIXE AQUI<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Assembleia Geral- 29 de maio<\/strong><br \/>\n1\u00aa chamada: 09h<br \/>\n2\u00aa chamada: 09h30<\/p>\n<p><strong>Pauta:<\/strong><br \/>\n<strong>&#8211; Campanha salarial<\/strong><br \/>\n<strong>&#8211; Greve<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>CAMPANHA SALARIAL<\/strong><\/p>\n<p>At\u00e9 o momento, a Funda\u00e7\u00e3o CASA realizou:<\/p>\n<p>1- A absurda proposta de migra\u00e7\u00e3o do conv\u00eanio m\u00e9dico para o IAMSP com o pagamento de 12 parcelas de R$ 350,00 para compensa\u00e7\u00e3o pela perda da Amil. Na assembleia de 06 de mar\u00e7o 97% dos trabalhadores presentes rejeitaram a proposta.<\/p>\n<p>2- Proposta de escala 2&#215;2 para os operacionais. Em assembleia realizada em 10 de abril, o setor da banda operacional, t\u00e9cnico operacional e apoio operacionais, aprovaram a proposta 2&#215;2 com mais duas folgas al\u00e9m das previstas na portaria 337, como tamb\u00e9m duas trocas de plant\u00e3o por m\u00eas. Excepcionalmente a escala 5&#215;2 com acordo m\u00fatuo entre servidor e superior imediato.<\/p>\n<p>3- Proposta escala 12&#215;36 para a enfermagem com 3 folgas e duas trocas de plant\u00e3o, al\u00e9m das prevista na portaria 337. Em<br \/>\nassembleia realizada em 10 de abril, o setor de enfermagem rejeitou a proposta.<\/p>\n<p>4 &#8211; A Funda\u00e7\u00e3o Casa informou atrav\u00e9s de of\u00edcio (enviado em 06 de maio) que ir\u00e1 alterar a forma de custeio do vale refei\u00e7\u00e3o a partir de 01 de junho de 2021.<\/p>\n<p>A Funda\u00e7\u00e3o CASA n\u00e3o apresentou propostas sobre as cl\u00e1usulas econ\u00f4micas para a categoria na Campanha Salarial 2021. Diante disso, na assembleia realizada em 14 de abril a categoria deflagrou estado de greve.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>SITSESP EM MOVIMENTO<\/strong><\/p>\n<p>Em 09 de abril o SITSESP, realizou um ato p\u00fablico na Secretaria da Justi\u00e7a e Cidadania. O ato denunciou o descaso da Funda\u00e7\u00e3o CASA com os servidores e servidoras do sistema socioeducativo e o descuido deliberado com a sa\u00fade desses profissionais.<\/p>\n<p>O Conselho Nacional de Justi\u00e7a divulgou em 05 de maio que at\u00e9 o dia 03 de maio tinhamos no sistema socioeducativo 31 v\u00edtimas da covid-19 e 1734 servidores contagiados. O sistema socioeducativo tamb\u00e9m apresenta elevado n\u00famero de suic\u00eddios. A press\u00e3o patronal, a falta de seguran\u00e7a e a nula valoriza\u00e7\u00e3o dos profissionais est\u00e1 levando \u00e0 morte diversos dos nossos colegas de profiss\u00e3o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>FUNDA\u00c7\u00c3O CASA PREPARA PLANO DE DEMISS\u00c3O INCENTIVADA &#8211; PDI<\/strong><\/p>\n<p>Em 04 de maio \u00e0s 14h a executiva da Funda\u00e7\u00e3o CASA e a comiss\u00e3o de negocia\u00e7\u00e3o salarial do SITSESP reuniram-se para que fossem apresentadas as regras do Plano de Demiss\u00e3o Incentivada (PDI) que a institui\u00e7\u00e3o disponibilizar\u00e1 aos servidores da Funda\u00e7\u00e3o Casa. O p\u00fablico alvo s\u00e3o os servidores aposentados que adquiriram o benef\u00edcio previdenci\u00e1rio antes da Reforma da Previd\u00eancia (2019).<\/p>\n<p>Na apresenta\u00e7\u00e3o do PDI est\u00e1 sendo proposto 20% de pagamento do FGTS, manuten\u00e7\u00e3o do conv\u00eanio m\u00e9dico subsidiado por 12 meses ap\u00f3s a ades\u00e3o ao PDI (ap\u00f3s este per\u00edodo o aposentado assumir\u00e1 na integralidade o valor do plano) e um sal\u00e1rio por cada ano trabalhado at\u00e9 o limite de 10 sal\u00e1rios, al\u00e9m das verbas rescis\u00f3rias habitualmente pagas em uma rescis\u00e3o contratual.<\/p>\n<p>O sindicato ir\u00e1 aguardar a apresenta\u00e7\u00e3o da proposta de forma oficial esperando que haja altera\u00e7\u00e3o dos valores e benef\u00edcios sociais, porque se n\u00e3o houver efetiva contra partida social a resposta da diretoria do SITSESP ser\u00e1 um sonoro N\u00c3O.<\/p>\n<p>O SITSESP, juntamente com seu departamento jur\u00eddico, ir\u00e1 se pronunciar e auxiliar os servidores ap\u00f3s o recebimento da proposta oficial.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Referente ao processo de revis\u00e3o do FGTS<\/strong><\/p>\n<p>O FGTS sempre foi corrigido monetariamente com o acr\u00e9scimo de uma taxa de juros de 3% ao ano. No Brasil, se sabe que dado os altos \u00edndices inflacion\u00e1rios ocorreram diversos planos econ\u00f4micos, o que subtraiu alguns \u00edndices para recompor os valores creditados nas contas vinculadas do FGTS.<\/p>\n<p>E, seguindo-se este descompasso quanto a n\u00e3o efetiva\u00e7\u00e3o da recomposi\u00e7\u00e3o dos valores do FGTS com base nos reais \u00edndices inflacion\u00e1rios, no ano de 1999, a TR (Taxa Referencial) at\u00e9 ent\u00e3o adotada, passou a apresentar, pasmem, \u00edndices negativos e ou zerados.<\/p>\n<p>Assim, a maioria dos Sindicatos passou a ingressar com a\u00e7\u00f5es coletivas visando a recomposi\u00e7\u00e3o do FGTS com a ado\u00e7\u00e3o de \u00edndices monet\u00e1rios que reflitam \u00e0 infla\u00e7\u00e3o. \u00c9 certo que, no ano de 2014, o SITRAEMFA (que na \u00e9poca representava, tamb\u00e9m, os servidores da Funda\u00e7\u00e3o Casa) ingressou com uma a\u00e7\u00e3o coletiva versando sobre o tema.<\/p>\n<p>O processo ingressado pelo SITRAEMFA \u00e9 de n\u00famero 0016975-23.2014.4.03.6100 e est\u00e1 em curso perante a 8\u00aa Vara C\u00edvel da Justi\u00e7a Federal da Capital de S\u00e3o Paulo. Os advogados da \u00e9poca permitiram que o processo arquivasse em 2019 por aus\u00eancia de movimenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>\u00c9 certo que, ap\u00f3s o ingresso da a\u00e7\u00e3o o prazo prescricional foi suspenso, com isso estamos aguardando um posicionamento do ju\u00edzo quanto ao feito para ingressarmos com nova A\u00e7\u00e3o, agora em nome do SITSESP e que ter\u00e1 o aproveito a todos os servidores da institui\u00e7\u00e3o (Funda\u00e7\u00e3o CASA).<\/p>\n<p>Ent\u00e3o, por fim, esclarecemos que o STF retirou a ADI 5090 da pauta de julgamento que ocorreria no dia 13\/05\/2021, mais informa\u00e7\u00f5es sobre o tema acesse o site do sindicato.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>N\u00c3O \u00c0 REFORMA ADMINISTRATIVA!<\/strong><br \/>\nValoriza\u00e7\u00e3o dos servidores e investimentos no setor p\u00fablico, \u00e9 isso que a sociedade brasileira precisa.<\/p>\n<p>A Reforma administrativa, caso aprovada, significar\u00e1 maior desvaloriza\u00e7\u00e3o dos servidores p\u00fablicos e como afirma o DIEESE (Departamento Intersindical de Estat\u00edstica e Estudos Econ\u00f4micos) \u201co acesso a muitos desses servi\u00e7os ser\u00e1 restringido e a qualidade do servi\u00e7o ofertado pode se deteriorar\u201d.<\/p>\n<p>Como servidores p\u00fablicos, n\u00f3s da socioeduca\u00e7\u00e3o repudiamos a PEC 32\/2020 (Reforma Administrativa), pois significar\u00e1 mais um passo em dire\u00e7\u00e3o \u00e0 destrui\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os p\u00fablicos, atacando sobretudo aos trabalhadores e trabalhadoras respons\u00e1veis pela execu\u00e7\u00e3o dos trabalhos, do atendimento direto \u00e0 popula\u00e7\u00e3o brasileira, que tanto sofre com a fome, desemprego e constante precariza\u00e7\u00e3o dos atendimentos executados pelo Estado.<\/p>\n<p>Ao contr\u00e1rio da demanda dos servidores p\u00fablicos que exigem a realiza\u00e7\u00e3o de concursos para melhorar o atendimento e reduzir a sobrecarga que vivemos, a Reforma Administrativa prev\u00ea flexibiliza\u00e7\u00e3o na estabilidade dos postos de trabalho em todas as atividades cont\u00ednuas, abrangendo atividades t\u00e9cnicas, administrativas ou demais \u00e1reas especializadas. A proposta da PEC prev\u00ea para esses setores contratos de prazo indeterminado, onde \u201cn\u00e3o haver\u00e1 estabilidade em qualquer per\u00edodo da sua vida laboral no servi\u00e7o p\u00fablico\u201d.<\/p>\n<p>Os servidores p\u00fablicos concursados e a sociedade em geral s\u00e3o prejudicados com essa proposta de emenda constitucional. \u00c9 preciso organizar uma frente de luta para barrar esse ataque e defender trabalhadores(as) e os servi\u00e7os p\u00fablicos de qualidade \u00e0 sociedade brasileira.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>BAIXE AQUI &nbsp; Assembleia Geral- 29 de maio 1\u00aa chamada: 09h 2\u00aa chamada: 09h30 Pauta: &#8211; Campanha salarial &#8211; Greve &nbsp;&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":6212,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"cybocfi_hide_featured_image":"","footnotes":""},"categories":[33,27,22],"tags":[45,44,43,38,41,48,54,40,37,39],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.8 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>BOLETIM N\u00ba 6 - 08 DE MAIO 2021 - SITSESP<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.sitsesp.org.br\/novo\/boletim-no-6-08-de-maio-2021\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_BR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"BOLETIM N\u00ba 6 - 08 DE MAIO 2021 - SITSESP\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"BAIXE AQUI &nbsp; 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